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リクルートエージェント

リクルートエージェントは、規模・紹介実績ともに国内ナンバーワンの転職エージェント。
全国をネットワークで結び、取引会社数、約1万社(2007年11月)、約10万人(2007年11月現在)以上という豊富な求人データを駆使。
拠点数も業界最多。本社(千代田区霞が関)、北海道支社(札幌市)、東北支社(仙台市)、宇都宮支社、さいたま支社、千葉支社、虎ノ門オフィス(東京都港区)、新宿支社、西東京支社(東京都立川市)、横浜支社、静岡支社、新潟支社、名古屋支社、京都支社、大阪第一支社、大阪第二支社、なんばオフィス、神戸支社 、中四国支社 岡山オフィス、中四国支社 広島オフィス、九州支社の21拠点。
第二新卒に関しても積極的に転職支援

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人材紹介会社

人材紹介会社サービスの流れ

転職をする媒体には、色々なものがあります。

転職サイトやハローワークや、新聞に出ている求人など。 他にも人材紹介会社というものがあります。
正社員としての転職に企業を無料でご紹介するサービスです。
主な流れは、

@登録 → Aエージェントと面談 
→B求人紹介 → C応募 → D書類選考 面接
→E内定

という流れになります。
この人材紹介会社を利用する際のメリットは、
@転職サイトなどに公開されていない非公開求人
を紹介してもらう事ができる。
Aエージェントの方との面接を通して、
客観的に履歴書・職務経歴書のアドバイス、
面接のアドバイスなどをもらう事ができる。
B入社日・給与等の待遇など企業と必要な交渉は、
全て人材紹介会社に任せることが出来る。
等のメリットがあります。

人材紹介会社のイメージとして、
一般的なサラリーマンの方向けのサービスという
印象ですが、薬剤師・看護師・臨床検査技師などの
方々の転職支援を専門にやっている会社など色々な人材紹介者がります。

個人的には、人材紹介会社を利用する一番のメリットは、給与等の交渉を人材紹介会社がしてくれることだと思います。離職中に転職活動をしている人などは、なかなか給与について面接で強気に言えなと思います。人材紹介会社のコンサルタントとの面接を通して、大体自分自身のキャリアだとどの程度の年収が得ることができるのかわかりますし、待遇の交渉をしてもらえるということは、大きなメリットだと思います。

人材紹介会社で受けることができるサービス

人材紹介会社では、履歴書・職務経歴書の作成についてアドバイスをいただくことができたり、入社後の待遇に関しての交渉をしてくれるだけでなく、様々なサービスを提供してくれます。人材紹介会社により提供してるサービスは、まちまちですが、以下のようなものもあります。

@適正年収を査定。
年収査定サービスの流れは、ネットで年収査定サービスに必要な、キャリアなどの情報を書き送信するとメールや郵送で適正年収の査定をの結果を送ってくれるというサービスです。

A適職・適性診断サービス
転職を考えている人が、どのような仕事に適しているのかを診断してくれます。そのほかにも人材紹介会社により、様々なサービスを提供していたりします。

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